人和人之间，一旦有了间隙，最初建立的关系就会受到影响。

3月下旬。

区委书记职位已经空缺了将近2个月时间。江海区上下都在传言新领导即将到任的消息。

“听说各县区目前空缺的书记马上就要配备了，据说我们区的还是空降的省派干部。”

“是么？我怎么听说是市直单位的一把手要来呢？”

“我听说是某个县的县长啊。”

各种版本的传言在迅速发酵，尽管真实性有待考量，但是至少已经释放出一个信号，那就是县区委书记真的快要到位了。

自从温馨向市领导汇报工作之后，便开始密集的听取经济口单位的工作汇报，同时密集的到一线进行调研，这种劲头让常务副区长陈立军也疑惑不已。尤其是自己曾经向她提过的几个项目，都被要再深入了解而搁置。这让他大为失落，进而感觉自己是不是有些失算了。

李东沐依旧主持些区委的工作，因为都是常规性的工作，平时工作并不是太忙，不过也给了他更多的时间学习和思考。

上午，区委组织部部长郑毅来到了李东沐的办公室。

“李书记，刚接到市委组织部通知，省委考察组马上就要到我市进行书记考察了。”

听到这个消息后，李东沐笑了笑。

“早就听各种小道消息满天飞，从你组织部部长口中得到这个消息，真实性应该是有把握的。我也终于可以做回副书记的角色了。”

“李书记，难道您就不考虑冲一冲？”郑毅问道。

“冲？从副书记直接冲书记？这种提拔晋升的情况不多见吧？”

“不多见，但是并不代表不可能啊。组织上正在大力选配高学历的年轻干部，从这方面看，放眼全省能比肩您的也不多啊，研究生加选调生，年纪小价岗位历练多，又有过主持区委区政府全面工作的经验，我觉得您完全符合新时代的选人用人导向。”

李东沐笑着摇了摇头：“感谢老兄的好意了，如果真能按照你说的这种思路提拔我这种干部，我真要好好摆上几桌感谢你。”

听到李东沐的话后，郑毅笑了笑，然后寒暄几句后便离开了办公室。

此时，省委组织部部长办公室内正在讨论着即将上省委常委会研究的干部议题。

“江部长，从区委副书记直接提拔到区委书记，这一步会不会跨度太大了？”