“每个月至少要6千阿尼的样子。可是我现在一个月最多也就4500阿尼,我觉得没意思了。行长你也别见怪,人往高处走,水往低处流嘛!”卡洛琳说道。
洛尔斯特行长沉吟:“你这要求还是有点高啊!我们得开会研究一下,你不要那么着急走嘛!要是能给你加工资,你就不会走了对吧?”
这老奸巨猾的老狐狸,他还想使用拖字诀。但卡洛琳又不是傻子,知道他是当面一套,背后一套。说不定拖个几个月下来,就完全没有音讯了。
所以既然已经决定要走,再待在这里也没啥意思了。又何必给双方都添堵呢?好聚好散多好!
洛尔斯特行长见卡洛琳油盐不进,就说先让他去找副行长沟通一下,下午会给她答复。现在先去安心上班,把本职工作做好,别的不要多想好不好?这个辞职报告先放在这里,让她回去等通知。
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可卡洛琳又不是三岁小孩子,怎么会被他三言两语就给打发了?去你丫的!我信你个鬼,你个糟老头子坏得很!今天你必须要给我一个回复!要不就加工资,要不就批我离职!没有第三条路可以走!想要忽悠我,门都没有!窗户也没有!
洛尔斯特行长就叫副行长来他办公室。等副行长进来,关上门之后,洛尔斯特行长说:“卡洛琳想要辞职,你怎么看?”
“她要辞职?怎么可能呢?是不是觉得工资低了,所以撂挑子不干了?她是不是想要加工资?”副行长说道。
他肯定门儿清,人要走的话,肯定是钱没到位。或者是受委屈了吧?
“她想要每个月的工资增加到6千阿尼以上,你觉得可行吗?”洛尔斯特行长继续问道。
“不可能,绝对不可能!除非她再干三年,才有可能达到这个工资。又不是嘴巴一张,这工资就蹭蹭蹭的上去了。要是开了这个口子,别人会怎么想?”副行长断然拒绝。
洛尔斯特行长说:“你的意思是,她要走就让她走是吧?然后再去招新的人来顶替她?工资还可以减几百阿尼?”
副行长摆出大义凛然的样子,他说:“对,我就是这个意思!这小妮子以为自己很了不起是吧?能代替她的人大把大把的!喀布尔市里面什么都缺,就是不缺人才!我们不能被她要挟了啊!我早就想把她裁掉了!反天了不成?”
洛尔斯特行长问:“你还记得吉安娜不?”
“记得啊,怎么啦?”副行长说道。
“她走了是无所谓,反正还没有转正。但卡洛琳不能走啊!她那么的优秀!为什么优秀的员工最先离职?因为他们有更好的选择!良禽择木而栖,当付出和收获不成正比的时候,自然没有再待下去的必要。”行长说道。
副行长回道:“我们不能被要挟!相信我,还会有更好的人才,能胜任大堂经理的职位的!”
“你知道个屁!裁员裁到大动脉懂不懂?人家挖墙角先来挖柱子,把柱子给挖走了!现在倒好,把承重墙都给挖了!那些跑业务什么的,你亲自上吗?”洛尔斯特行长怒骂道。
副行长还是一副死猪不怕开水烫的样子:“没事的行长!我们继续招人就行!大把的人挤破头想来我们这里上班!离开了她卡洛琳,难道银行就运行不下去了吗?”
“那你能确定招来的人,能够在一个季度,揽储6600万阿尼?敢不敢打包票?要是完不成,信不信我把你给干掉,或者是调走到另外一个片区?你自己的任务都还没有完成吧?”洛尔斯特行长觉得自己有必要敲打一下他。
副行长的揽储任务一般2亿阿尼往上,做不到的惩罚除了降工资外还会降级,所以他的压力也不小。
也就是这家伙必须保证在一季度,完成揽储任务2亿+6千6百万,没有完成的话,洛尔斯特行长是真的会把他干掉的!
副行长有点心慌慌,自己的任务还没有完成,还要保证下属的任务完成,亚历山大啊!所以他默不作声,因为不知道该怎么回答。
洛尔斯特行长继续敲打他:“你要知道,卡洛琳离职也有你的原因。她说你老是骚扰她,让她不胜其烦。你自己要懂味,别让我为难!”
“我...我只是正常的关心员工而已。这小妮子真是太把自己当一回事了!轻轻碰一下就叫骚扰?也太玻璃心了吧?这样的员工要她何用?”